又到了毕业季，什么行业最有“钱途”，什么岗位最需要应届大学毕业生？

    杭州一家招聘机构的负责人说，从今年的招聘形势来看，虽然受宏观经济形势的影响，总体招聘量可能不如往年，不过也有一些比较出挑的行业和岗位。

    浙江外服蓝拓人力招聘中心的万作裕说，作为天堂硅谷，这几年杭州几大软件园区的建设，推动了IT行业对应届大学生的需求，招聘量呈稳步上升的趋势。目前，杭州本土大学对程序员的供应明显不足，很多IT企业不得不从湖南、西安等地区的大专院校引进相关专业的大学生。

    因为人才稀缺，这几年程序员的薪资也在稳步提高。“今年薪水预计可以增长10%。”万作裕说。目前有一些大型IT企业，应届毕业生的月薪最高可达6000－8000元。

    除了需求量大和薪资水平相对比较高，程序员工作往往对未来的职业发展有很大帮助。万作裕说，有过程序员工作经历的大学生，在经过一至两年沉淀之后跳槽，薪资水平往往会有大幅度增加，“不过也不得不承认，程序员工作枯燥且很辛苦。”

    相对程序员，从杭州招聘市场的情况来看，客服、行政等基础岗位因为宏观经济的影响相对比较小，需求相对比较稳定，薪资也没有明显的增加。